言えっさん。 オーディオインターフェイスの選び方|シバっさんMusicCreator|note

裏なんば酒場 しもたや 突撃~!!

言えっさん

ジャニーズ事務所を退所した元NEWSの手越祐也さんが、緊急記者会見を行いましたが、 退所後すぐのTwitter開設やYou Tubeでの記者会見など、 裏で操っている仕掛け人がいるのではないかと言われていましたが、 「バイキング」で、放送作家でコラムニストの山田美保子さんや、 元週刊文春記者でジャーナリストの中村竜太郎さんも、 手越祐也さんの裏に仕掛け人がいることを認めています。 その仕掛け人って一体誰?めちゃくちゃ気になりますよね! 手越祐也さんの退所後の仕掛け人とは一体誰なのでしょうか? 噂を紹介していきます!! 【拡散希望】明日の20時より緊急で記者会見を行います。 当日はYouTubeチャンネルにて生配信も行うので、メディアの方だけじゃなくて、ファンの方とかにも見てもらえると嬉しいです! 質疑応答もあるので、時間の許す限り包み隠さずにお答えするつもりです。 — 手越祐也 YuyaTegoshi1054• 「バイキング」で手越祐也の仕掛け人の存在を暴露! 「バイキング」のMCの坂上忍さんは、 「どう考えたって、仕掛け人がいるでしょ?このタイミングですよ、会見も。 どうなんですか?」と質問したところ、 山田美保子さんは、「 名前は言えないです」 坂上「ちょっと待って。 本当にいるの!?」 山田「 はい」 中村竜太郎さんも「 私も言えないです」 仕掛け人の存在を「 います、います」 と、仕掛け人の存在を認めているんです。 ということは、このお二人は存在がいるだけでなく、名前も知っているということになりますよね! 坂上さんは、 「そりゃそうだよ。 こんなうまいやり方ないんですから! だって退所をチャンスに変えてるわけでしょ。 一番注目されるときにぶつけてきてるわけですから。 」と納得の様子でした。 ネットでは、 山田美保子とサンスポの記者が手越の後ろに仕掛人がいるんだけど名前は言えないと言ってるよ!? 名前言えない人ってだーれ??? — 桃 nokpppy このような声が多数!! でもそもそも、この山田美保子さんと中村竜太郎さんの発言を 「 信用できない」「いい加減な妄想なのではないか」「妄想デタラメ」「名前も言えないのに『います』なんて言うな」 「 知らないけど「言えません」と言えばなんでも知ってる風の演出できるよね。 国際政治とかでもインテリジェンスという言葉を使いたがるジャーナリストや作家はたいていこのやり口。 」 このように、お二人の言っていることは信用できないという声もとても多かったです。 ただ、もしお二人が言っていることが本当なら、 「名前は言えない」と言っていることから、 有名な方の可能性がありますよね。 手越祐也さんの仕掛け人は一体誰なのでしょうか・・・気になります!! 手越祐也の仕掛け人は誰?噂は? とにかく幅広い人脈の手越さん。 安倍昭恵夫人と親しかったり、今回の記者会見ではカルロス・ゴーンの事件でも有名な高野弁護士を雇うこともでき、 裏に大物がいたり、いろんな実業家から吹き込まれていると言われています。 ネット上の声は、 ヒカルにも相談してたでしょ。 あと、ホリエモンとも繋がってる。 まぁ、そそのかしたのは、ここらへんでしょう。 ホリエモンが師匠らしいしその界隈とかHUBとか絡みとか関わってそう。 最終的には女か葉っぱで狂いそう。 手越のYouTubeデビューについてヒカルがキーマンとか言われてるけど、本当の黒幕はまえすやで。 全部まえっさんの筋書き通り。 裏で全部を操ってるのがまえす。 ものすごいコネクションがありそうですね。 新間寿 このような声があります。 youtuberヒカル? 一番多いのは、記者会見前から繋がりが見えた、 チャンネル登録者数400万人超えの大物人気ユーチューバー・ ヒカルさん。 A post shared by tadanokarisuma on Jun 20, 2020 at 6:07am PDT ヒカルさん曰く、手越祐也さんとほぼ毎日LINEをする親しい間柄だそう。 手越祐也さんが退所発表されるやいなや、Twitterで、 「 これ手越くんの本物アカウントです!本人からリツイートお願いされました」とのことで、 ヒカルさんは少なくともお手伝いはされているようですね。 ヒカルさんは、過去にも所属事務所を退所した宮迫博之さんのYouTuberデビューのお手伝いもして、チャンネル登録数も97万人超え。 ただヒカルさんはあくまで、手越祐也さんのやりたいことの一つ「YouTuberデビュー」のバックアップの繋がりで、「仕掛け人」とはいい難いですが・・・ 手越祐也さんは、生配信の中で、 「 2、3回食事をしたかな」と、ヒカルさんの発言に温度差が。 しかもYou Tube進出についても「 詳しく相談はしていない」と語っています。 噂に合ったコラボ動画を撮影するという話もしていないといい「 撮影現場にお邪魔しているらしいという報道もありましたけど、一切お邪魔してないです」と語っています。 となると、一連の仕掛け人はヒカルさんの可能性は少なそうですね・・ まえっさん? 先程紹介したこちらもツイートも気になります。 手越のYouTubeデビューについてヒカルがキーマンとか言われてるけど、本当の黒幕はまえすやで。 全部まえっさんの筋書き通り。 裏で全部を操ってるのがまえす。 ただ、「 しらんけど」とあるので、憶測なのでしょう・・・ ホリエモン? また、 ホリエモンさんという声も多かったです。 ホリエモンさんに関しては、自身のYou Tubeで手越さんから相談を受けていたことを語っています。 堀江貴文さんには、手越さんの方から紹介をお願いして出会ったそうで、今では飲み仲間のようですね。 ただ、 相談を受けただけで「芸能界を辞めろ」などとも言っていないそうですね。 女性経営者X? ! TOCONAによると 、カルロス・ゴーン被告の弁護団を務めた高野隆弁護士を手越さんに紹介したのは、 女性経営者X氏だと言われています。 その女性がキーマンと言われているそうで、ホリエモンがかつて逃亡したゴーン被告をレバノンでインタビューした際も、女性経営者X氏の人脈が関わっているそうです。 この女性経営者X氏が誰なのかという情報はありませんでしたが、 この方の周辺の方が手越祐也さんの仕掛け人と関与していそうですよね。 このように、ネット上にはハッキリとした、手越祐也さんの仕掛け人が誰なのかという情報はありませんでしたが、 もし本当に山田美保子さんたちが知っていたとしても、言えない内容のようですし、 真相を知っている人がネット上で言ったとしたらすぐに見つかってしまい大変なことになるのでしょう・・・ なので言えないんでしょうね。 バイキングに出演していた小木さんは、 手越さんのように「 人脈人脈と言っている人は悪い人脈に引っかかりがち」と言っています。 ネットでも、手越祐也さんの周りの人脈を 胡散臭い、手越さんは素直なので ひっかかるのではないかと心配してる人も多いです。 また、 手越祐也さんを利用して金儲けしようとしているとの声がとても多かったです。 手越祐也さん、大丈夫なのでしょうか・・・ 何かやらかしたりしそうですよね・・・ また、会見前は、手越祐也さんの退所後の一連の流れはすごいなと思っていましたが、 会見を見て、ツッコミどころが満載で、 「 仕掛け人がいたとしても大したことない」「 仕掛け人がいてこれ?グダグダ」などと言われています。 もし仕掛け人が誰か明らかになったとしても、その人の「仕掛け人」としての評価はあまり良くなかったものになるので、 きっと今後も名前は明かされないままで終わるのかも知れないですね。

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手越祐也の仕掛け人(黒幕)は誰?退所後のTwitter開設や会見には裏で操る人物がいる?

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三週間ぶりのバレエのレッスン。 予定が入ってしまったり、体調不良と、で、ここまで空いたのは久しぶりだわ〜。 そんなわけだから、昨夜は、ちょっと気合い入れて、ピラティスをしたわよ。 なので、ま、三週間ぶりなわりには、そつなく出来たかなと 出来てはない …。 ピラティスおそるべし! ところで、世の中、ひな祭り。 姫ー! なんだかんだで、手伝えずにいたら、実家の雛人形が出ていない。 母にお願いして、とりあえず箱からは、頑張って出してもらった。 来年は、ちゃんと並べてあげたい。 普通にデニーズでご飯だし我が家も。 ソーリーひなっちオダイリっち。 おだいりとはどう書くのだ? あと、個人事業主的には、難行苦行。 《確定申告》です。 ふふふ 一足先に、行かせてもらいます。  ̄ー ̄ 昨日ポストインです。 肩の荷が下りたところで、次なる試練。 立ちはだかってます! 来月からの、プライベートスタジオのあれやこれや! 全然はかどりません。 ピラティスを教えるのとは、全く別の脳みそを使うのね〜。 そのような文献も、去年末から、色々読み漁っておるのだけど、ま〜その脳みその限りなく少ない己に、笑うしかない。 でもね〜茅ヶ崎時間で行こう〜と思って〜。 沖縄時間的なものが、茅ヶ崎にはあるらしいよ いいのいいの、のんびりやろ〜。

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裏なんば酒場 しもたや 突撃~!!

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俺は上司の召使いじゃない! 今回の記事ではこのような悩みを解決していきます。 こんにちは!ALLOUT( )です。 この日本のサラリーマン社会の中で、 肩書きや役職というのは物凄いパワーがあるように感じます。 営業部長や支店長と名刺に書かれているだけで、なんか相手が凄そうに見える。 みんなが気を使って忖度してくれるし、言うことも聞いてくれる しかし、 上司はそんなに偉いのか? 皆さんは、どう思われますか? ある人は、 「上司に従うのはサラリーマンとして当然である」 「上司に反発するとかありえない」 と主張し、 一方、 「上司だからといって、納得のいかない指示に従う必要は無い」 「上司が死ねって言ったら死ぬのか?」 などなど、 昔からこの論争は続いてきましたが、 僕は電機メーカーの法人ルート営業として、 色んな会社と取引した経験から 「課長という立場なのにこんな仕事なのか?」 「え…何で分かんないの?」 という経験を何回もしてきました。 そして、 導き出した結論は、 上司とは 肩書きがついて、はしゃぐ勘違いなおっさんに過ぎない 課長としての能力がある人が課長になるのではない 課長になってから、課長にふさわしい人材に成長していくのだ こんな感じで、 立場が人を作るっていう風潮が強い です。 いやいや順番が逆だろ! って言いたくなりますが、 考えてみれば多くの会社で 課長など管理職になれる評価基準 が 管理職になる年齢層に達した とか プレイヤーとして高い実績を出した つまりは、 管理職としてのマネジメントの実績や能力を評価され、出世したわけではない ってことです。 それを逆手にとって 会社のネームバリュー・看板が弱い、中小企業やベンチャー企業では、 社外向けに権威付けをするために 部下が1人、もしくは部下がいないにもかかわらず、 課長とか部長とか役職をつけたり、 20代で管理職になる会社も往々にしてあります。 僕が営業していた会社では、 平社員より管理職の方が多い という不思議な会社もありました。 まぁ、その会社が「課長だ!」と言えばそうなんだけど… ぶっちゃけ思いませんか? 大企業の課長 と 中小企業の課長 課長として、同じカテゴリーにいれるのは無理がある というより 格が違う って 何故ならば、 部下の数だけでなく 動かせる予算、仕事の規模、社会への影響度 などなど 責任や権限に差があり過ぎるから 中小企業やベンチャー企業で 「課長やってますねん。 」と権威付けしたところで、 大手企業でいえば、 せいぜい「主任とか係長」レベルでしょう。 ちなみに、主任とか係長は管理職とは呼びません。 なので、 課長だからとか、 部長だからとか、 肩書きにあなたがビビるほどの価値なんて無いんですよ 上司の武器を取り上げろ 「上司と部下」の関係になると 上司は 「なぜ出来ないんだ?」 「馬鹿じゃないのか?」 と無条件で言えるのに 部下は 「は?何言ってるの?」 なんて口が裂けても言えず 「了解致しました!」 「ご指摘ありがとうございます!」 しか無条件で言えなくなるのって、 上司への反抗すると 人事評価を下げられてしまうからで、 内心はマジでウザイ、嫌だと感じてるけど 上司のを聞かないといけない 言いたいことも言えないこんな世の中です。 管理職としてのマネジメントの実績や能力を評価され、出世したわけではない それなのに、 肩書きや役職がつき、人事評価という大きな権限が手に入る。 部下も人事評価のために、 上司の顔色を窺って、気を使って忖度してくれるし、言うことも聞いてくれる。 まるで自分が部下の全てをコントロールできるという感覚になります。 こうなると自分が偉くなったように錯覚するのも無理はありません。 逆に言えば、 人事評価下げられたところで、大したダメージ無いんですよ 僕は、出世を捨てた瞬間、 大げさじゃなくて 上司の声が小さくなっていく感覚になりました。 だって、 脅しの道具(人事評価)が使い物にならないのだから 上司は、ただのおっさんに成り下がったから。 もちろん、 「相変わらず、うるさいな!おっさん!」 と思いますが、その程度です。 自分がコントロールできないことにエネルギーを使うな 僕は、 上司から執拗に詰められ続けた結果、病んでいく営業マンを何人も見てきました。 僕自身もその一人でした。 「上司から言われる部下にも問題があるのでは?」 という人もいるが、 面倒くさい上司を経験者したことの無い幸運な人です。 それ必要か?と思えるような指示をいきなり出してきて、 指示通りやったのに雲行きが怪しくなると、 俺はそんな指示を出していないと言い張ってきたり、 営業会議で僕は上乗せされたノルマをクソミソに詰められたのに、 売上も達成率も低くても、女性の営業マンはお咎めなし… といった経験を山ほどしてきました。 しかし、 上司の理不尽を追及しても、上司は変わらないし、 ストレスが溜まるだけです。 そもそも、 いくら企業研究してホワイト企業に入社できたとしても、 クソ上司に当たることがある どんな人が上司になるかなんて入社するまで分かりません。 いくら言い返しても上司は変わらないし、 上司を選ぶことも出来ない 自分がコントロールできないことにエネルギーを使うことほど、 キツイことはありません。 だからと言って 理不尽な上司を我慢し続ける必要は無い 理不尽な上司を変えられないのなら、 たとえば、.

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